Ən dərin mənbəyimizdən xəbərdar olmaq və görünməyə giriş
Gələcəkdə eşitdiyiniz və daha çox oxumağınız olan bir söz yazır. Presencing nədir və niyə vacibdir?
Cambridge əsaslı Presencing İnstitutunun qurucu sədri C. Otto Scharmer,
Həqiqi mənada, gələcəkdə, gələcəkdə meydana gələcək potensialı hiss etmək, düzəltmək və hərəkət etmək. Presencing, "varlıq" və "algılama" sözlərini qarışdırır və "ən dərin mənbəyimizdən" görərək işləyir.
Presencing İnstitutunun işi MİT Təşkilati Öyrənmə Mərkəzindən inkişaf etmişdir. Presencing İnstitutunun məqsədi Scharmer tərəfindən yazılmış bir neçə kitabda, o cümlədən Theory U və Scharmer-in co-author Peter Senge, Jopseph Jaworksi və Betty Sue Çiçəkləri adlı bir çox kitabda təqdim olunmuşdur. Xalq, Təşkilatlar və Cəmiyyətdə . Teoriya U, dünyaya yeni yollarla, dərin dəyişikliklərin aparılmasına yönəldilmiş bir üsul və özünü daha yüksək aspektlərlə əlaqələndirmək üçün bir üsuldur.
Presencing, öz imkanlarımız və başqaları ilə etdiyimiz iş sayəsində fərqli şəkildə görülə biləcəyini anlamaq vacibdir. ( Penguinsin Survival Dərslərini də oxuyun).
Presencing başqaları ilə işə necə təsir göstərir?
Teori U-ya maraq göstərməli və başqaları ilə əlaqə qurduğumuz yerdə öyrənməliyik. Presencing İnstitutu hər kəsin presencing prinsipləri haqqında daha çox məlumat əldə edə biləcəyi bir onlayn cəmiyyətə malikdir.
Presencing İnstitutu, keçmişə deyil, gələcəyin bir hissəsi olmaq üçün bu imkanları araşdırmağa imkan verəcək bir sıra alətlər və proqramlar təklif edir.
Mövcud müəlliflər müxtəlif gələcəkləri görmək üçün günümüzə açıq olmaq məcburiyyətindədirlər. Niyə dəyişiklik təşəbbüsləri uğursuz? Çünki insanlar qarşılaşdıqları gerçəyi görə bilmirlər.
Mövcud vəziyyətdə təqdim edilən bu ikilemə kömək anlayışına kömək edə biləcək bir nümunə var. 1980-ci illərdə ABŞ avtomobil istehsalçıları Yaponiya avtomobillərinin ABŞ-ın oxşar şirkətlərindən daha yaxşı çıxış etdiyini öyrənmək üçün Yaponiyaya getdi. Detroit rəhbərləri Yapon bitkilərini araşdırdılar və inventarları görmədiklərini və bu bitkilərin gerçək olmadığını düşündüklərini, ancaq səfərlərini yalnız səhnəyə qoyduqlarını söylədilər.
Bir neçə ildən sonra ABŞ-ın avtomobil istehsalçıları Yaponiyanın inventarlaşdırma xərclərini minimuma endirmək üçün materiallar təqdim edən bir sistem olan ədalətli istehsal sisteminə məruz qalıblar. Hekayənin mənəvi cəhətidir ki, bu rəhbərlər əvvəllər bildikləri və yeni fikirlərlə görmə qabiliyyətinə malik olmadıqları ilə məhdudlaşırlar. (Həm də Güc, Mədəniyyət və Texnologiya oxuyun bizə təsir göstərir .)
Presencing istifadə edən kimdir?
Gələcəyin gələcəyinin bir parçası olma ehtimalı ilə yaxınlaşa biləcəyimiz zaman özümüzü, ətrafdakı insanları bir təşkilatda və ya cəmiyyətdə təsəvvür edə bilərik ki, hələ də çox işlər görülməlidir. Müəlliflər bizə öyrənmə haqqında yeni düşünmə yolları olduğunu və Presencing İnstitutunun bu işinə qatılmamızı təşviq etdiyimizi göstərir. Presencing ilə maraqlanan bir çox insanı toplayacağam:
- yeniləri
- dəyişiklik liderləri
Bu şüurlu səyahətə başlamaq üçün, Varlığı oxumağı və veb səhifəni ziyarət etməyi tövsiyə edirəm. Bireysel ve organizasyonel öğrenmeyi teşvik etmek üçün, bir mövzu ya da problemi inceleyen bir qrup insanları bir araya getirebilir ve iş birliyi olaraq daha yaxşı tanımlanarak işbirliği yapmaları lazımdır.
Təcrübə ilə bölüşmək və fərqli yolları və fərqli şəkildə nə edə biləcəyini başa düşmək üçün dəyişiklik üçün daha böyük sahədə iştirak edir.